Контент-менеджмент — это управление контентом на цифровых платформах. При этом контент может быть как текстовым, так и медийным (картинки, анимация, видео, аудиоклипы), а цифровые платформы – разнообразными: социальные сети, онлайн-СМИ, сайты и медиа-платформы (YouTube, Pinterest и т. д.).
Кто такой контент-менеджер?
Контент-менеджер — это человек, который занимается разработкой, обновлением и распространением контента, связанного с брендом или организацией, а так же курирует весь процесс и несёт за него ответственность.
В зависимости от объема работы контент-менеджер может отвечать только за планирование, обновление и распространение, находясь в непосредственном контакте с создателями контента (автор текстового контента, фотограф, дизайнер, видеооператор), а в отдельных случаях полностью или частично выполняя обязанности по созданию контента (в небольших компаниях, с малым объёмом работы).
Контент-менеджмент – ответственный и важный процесс, поскольку разработка сайта, бренда или проекта напрямую связана с местом и способом его представления.
Какие требования предъявляются к контент-менеджеру?
Контент-менеджером может стать любой, кто любит работать с контентом (идеальным вариантом является журналистское образование), хорошо владеет компьютером и может планировать свои действия. Требуемые базовые навыки:
- грамотность, навыки работы с текстами (например, составление краткого информационного текста о новостях компании, внесение изменений в уже существующие тексты);
- навыки исследования, поиска информации (например, для поиска достоверной и полной информации об импортируемых товарах в интернет-магазине);
- минимальное знание языков (опять же, для поиска информации или управления многоязычным контентом сайта):
- знание графических программ (например, для создания сводной инфографики, оптимизации размеров изображений, которые будут размещены на сайте).
Услуги контент-менеджмента
Многие компании, особенно интернет-магазины или онлайн-СМИ, имеют должность контент-менеджера, который занимается всем рабочим процессом внутри организации. Однако есть также много компаний, в которых, исходя из объёма работы, выгоднее пользоваться услугами контент-менеджера, чем иметь отдельный штат.
Если вы представитель или руководитель компании второй группы, упомянутой выше, то следующий пункт для вас.
Наша команда предоставляет услугу контент-менеджмента, обеспечивая:
- создание качественного текстового контента;
- перевод (по необходимости);
- размещение на цифровых платформах (сайт, социальные сети, медиа площадки);
- оптимизацию фотографий (корректировка формата) и размещение;
- при необходимости и другие работы, связанные с контент-менеджментом.
Мы рады, если эта информативная статья была полезна. Если же вас заинтересовала не информация, а услуга, то свяжитесь с нами для обсуждения всех деталей сотрудничества.
